Arbetsgivaren ska reda ut och identifiera de risker som de i denna förordning avsedda agenser och andra faktorer som används eller förekommer i arbetet medför samt bedöma deras betydelse för säkerhet och hälsa för arbetstagare som är gravida, nyligen fött barn eller ammar samt för graviditet och amning (riskbedömning). Vid bedömningen ska arten, graden och varaktigheten av exponeringen beaktas.

Bestämmelser om anlitande av yrkesutbildade personer och sakkunniga inom företagshälsovården och om företagshälsovårdens innehåll, arbetsplatsutredningar och hälsoundersökningar finns i lagen om företagshälsovård (1383/2001).

Vid riskbedömningen ska arbetsgivaren ta i beaktande åtminstone