Laki tapaturmavakuutuslain muuttamisesta 1048/2009

Lakiin lisättiin säädökset siitä, miten työntekijän työeläkevakuutusmaksun, palkansaajan työttömyysvakuutusmaksun ja sairausvakuutuksen päivärahamaksun ansiotasoa alentava vaikutus otetaan huomioon päivärahojen määrässä. Aikaisemmin työntekijän työeläkevakuutusmaksun ja palkansaajan työttömyysvakuutusmaksun vaikutuksesta päivärahojen määrään säädetään vuosittain erillislailla.

Ks. myös lain viralliset perustelut: HE 223/2009.

 

Eduskunnan päätöksen mukaisesti lisätään 20 päivänä elokuuta 1948 annettuun tapaturmavakuutuslakiin (608/1948) uusi 16 b § seuraavasti:

16 b §

Edellä 16 §:n 1 momentissa tarkoitetusta päivärahasta vähennetään 60 prosenttia sairausvakuutuslain (1224/2004) 18 luvun 21 §:n 1 momentissa tarkoitetun sairausvakuutuksen päivärahamaksun, työntekijän eläkelain (395/2006) 153 §:n 1 momentissa tarkoitetun alle 53-vuotiaan työntekijän työeläkevakuutusmaksun ja työttömyysetuuksien rahoituksesta annetun lain (555/1998) 18 §:n 1 momentissa tarkoitetun palkansaajan työttömyysvakuutusmaksun yhteismäärästä.

Vähennystä ei tehdä päivärahasta, joka:

1) maksetaan työnantajalle;

2) perustuu yrittäjätuloon tai maatalousyrittäjien tapaturmavakuutuslain mukaan vakuutettuun työhön;

3) perustuu 28 §:n 6 momentin mukaiseen vuosityöansioon.

Selostus:

Pykälään lisättiin uusi 16 b, jossa säädetään päivärahasta tehtävästä vähennyksestä. Uusi säännös vastaa asiasisällöltään vähennyksen määrää lukuun ottamatta aikaisempaa lainsäädäntöä eikä säännöksellä ole tarkoitus muuttaa vakiintunutta soveltamiskäytäntöä.

Pykälän 1 momentissa säädetään vähennyksestä. Vähennyksen määrä on 60 prosenttia sairausvakuutuslain (1224/2004) 18 luvun 21 §:n 1 momentissa tarkoitetun sairausvakuutuksen päivärahamaksun, työntekijän eläkelain (395/2006) 153 §:n 1 momentin 1 virkkeessä tarkoitetun työntekijän työeläkevakuutusmaksun ja työttömyysetuuksien rahoituksesta annetun lain (555/1998) 18 §:n 1 momentissa tarkoitetun palkansaajan työttömyysvakuutusmaksun yhteismäärästä. Vakuutusmaksut määritellään sadasosan tarkkuudella ja vastaavasti vähennys pyöristetään lähimpään sadasosaan. Vähennys tehdään palkansaajalle maksettavasta päivärahasta. Vähennystä ei tehdä muista tapaturmavakuutuslain mukaisista etuuksista, vaikka ne perustuvat sellaisiin ansioihin, joista on peritty edellä mainittuja vakuutusmaksuja.

Pykälän 2 momentissa säädetään poikkeuksista vähennyksen tekemiseen. Vähennystä ei tehdä silloin, kun päiväraha maksetaan työnantajalle. Päiväraha maksetaan työnantajalle silloin, kun työnantaja on maksanut työntekijälle sairausajalta palkan. Tällöin ei ole mitään perustetta vähennyksen tekemiseen, koska kysymys on tapaturmasta aiheutuvien kustannusten korvaamisesta työnantajalle. Myöskään yrittäjätuloihin perustuvasta päivärahasta ei tehdä vähennystä, koska yrittäjän tuloista ei peritä vähennyksen perusteena olevia vakuutusmaksuja sairausvakuutuksen päivärahamaksua lukuun ottamatta. Jos henkilö saa päivärahaa sekä palkkatulojen että yrittäjätulojen perusteella, vähennys tehdään vain siihen osaan päivärahasta, joka perustuu palkkatuloihin. Tapaturmavakuutuslain 28 §:n 6 momentissa on säädetty vuosityöansion vähimmäismäärästä, jota käytetään päivärahan perusteena silloin, kun ansiot jäävät alle laissa määritellyn vähimmäisrajan. Koska kyseessä on vähimmäisansiosta, ei tähän ansioon perustuvasta päivärahasta myöskään tehdä vähennystä. Uusi momentti vastaa vakiintunutta käytäntöä.

Tämä laki tulee voimaan 1 päivänä tammikuuta 2010.

Ennen lain voimaantuloa voidaan ryhtyä lain täytäntöönpanon edellyttämiin toimenpiteisiin.

HE 223/2009
StVM 41/2009
EV 185/2009

 

Johan Pråhl
Asianajaja
Asianajotoimisto Hammarström Puhakka Partners Oy
Puh. +358 40 559 5544
johan.prahl@hpplaw.fi