Työelämä
- Säädökset > EU-lainsäädäntö EPNDir (EU) 2019/1158 EPNDir (EU) 2019/1158 vanhempien ja omaistaan hoitavien työ- ja yksityiselämän tasapainottamisesta ja neuvoston direktiivin 2010/18/EU kumoamisesta 20.6.2019 (työelämän tasapaino -direktiivi)
- Säädökset > Lainsäädäntö 20.12.2013/1136 Laki taloudellisesti tuetusta ammatillisen osaamisen kehittämisestä
- Säädökset > Lainsäädäntö 9.10.2009/738 Laki työkyvyttömyyseläkkeellä olevien työhönpaluun edistämisestä (voimassa 1.1.2010–31.12.2024)
- Säädökset > EU-lainsäädäntö EPNDir 2006/54/EY EPNDir 2006/54/EY miesten ja naisten yhtäläisten mahdollisuuksien ja yhdenvertaisen kohtelun periaatteen täytäntöönpanosta työhön ja ammattiin liittyvissä asioissa 5.7.2006 (työelämän tasa-arvodirektiivi)
- Säädökset > Valtiosopimukset SopS 78-80/2002 Uudistettu Euroopan sosiaalinen peruskirja
- Säädökset > EU-lainsäädäntö NDir 2000/78/EY NDir 2000/78/EY yhdenvertaista kohtelua työssä ja ammatissa koskevista yleisistä puitteista 27.11.2000 (työsyrjintädirektiivi)
- Säädökset > Valtiosopimukset SopS 73-74/1998 Sopimus Tanskan, Suomen, Islannin, Norjan ja Ruotsin välillä pohjoismaisista työmarkkinoista henkilöille, jotka ovat saaneet ammattipätevyyden antavan, vähintään kolmevuotisen korkeamman koulutuksen
- Säädökset > Valtiosopimukset SopS 10/1990 Tanskan, Suomen, Islannin, Norjan ja Ruotsin välinen työympäristöä koskeva sopimus
- Säädökset > Valtiosopimukset SopS 72/1983 Yleissopimus (n:o 156), joka koskee perheenhuoltovelvollisuuksia omaavien mies- ja naistyöntekijöiden samanlaisia mahdollisuuksia ja yhdenvertaista kohtelua
- Säädökset > Valtiosopimukset SopS 71/1983 Yleissopimus (n:o 154), joka koskee kollektiivisen neuvottelumenettelyn edistämistä
- Säädökset > Valtiosopimukset SopS 63/1970 Yleissopimus, joka koskee työmarkkinoilla ja ammatin harjoittamisen yhteydessä tapahtuvaa syrjintää
- Lakikirjasto > OpinnäytetyötVanhapiha, Petra: Seksuaalinen häirintä työturvallisuusrikoksena – Erityisesti oikeushenkilön rangaistusvastuun näkökulmasta1.8.2023, Maisteritutkielma
- Lakikirjasto > ArtikkelitNiemi, Johanna: ILO:n uusi sopimus työväkivallasta4.2.2021, Asiantuntija-artikkeliArtikkelissa tutkitaan kansainvälisen työjärjestön (ILO) yleissopimuksen väkivallan ja häirinnän poistamiseksi työelämässä sekä siihen liittyvän suosituksen artikloja työväkivallan näkökulmasta. Lisäksi tarkastellaan Euroopan neuvoston yleissopimusta naisiin kohdistuvan väkivallan ja perheväkivallan ehkäisemisestä ja torjumisesta (Istanbulin sopimus). Kirjoittaja selvittää kansainvälisen oikeuden alaan kuuluvien työväkivaltaan, erityisesti naisiin kohdistuvaan väkivaltaan, liittyvien...
- Lakikirjasto > OikeusSalo-Lahti, Marika – Hakonen, Anu: Päätöksenteko henkilöstövahvuuden muutostilanteissa – voitontuottamiskykyä vastuullisesti?Oikeus 3/2021 s. 320 – 339, Asiantuntija-artikkeli
- Lakikirjasto > LakimiesKytölä, Marika – Niemi, Johanna: Vauvasta vaariin – Työn ja perheen yhteensovittamisen lainsäädännölliset mallitLakimies 3–4/2021 s. 439 – 459, Asiantuntija-artikkeli
- Lakikirjasto > LakimiesKontiainen, Laura – Koulu, Riikka – Mäihäniemi, Beata: Oikeuden digitalisaatio ja juristityön arkipäiväLakimies 2/2021 s. 173 – 199, Asiantuntija-artikkeli
- Lakikirjasto > OikeusKytölä, Marika: Oikeus imettää? Imetyksen ja työelämän yhteensovittaminenOikeus 2/2019 s. 148 – 165, Asiantuntija-artikkeli
- Lakikirjasto > Defensor LegisKurvinen, Evgeniya: Kameravalvonnan toteuttaminen työpaikalla Suomessa ja VenäjälläDefensor Legis 2/2019 s. 194 – 209, Asiantuntija-artikkeli
- Lakikirjasto > LakimiesMäihäniemi, Beata – Asp, Aapo – Band, Anna: Työelämätaitojen opettaminen ja oppiminen juristikoulutuksessa vastauksena digitalisaatioonLakimies 7–8/2018 s. 1024 – 1046, Asiantuntija-artikkeli
- Lakikirjasto > LakimiesWuolijoki, Sakari: Dosentuurit ja Professor of Practice -tehtävät oikeustieteessäLakimies 1/2018 s. 120 – 130, Muu kirjoitus
- Lakikirjasto > OikeustietoPeltonen, Jonna: Alaisten esimieheen kohdistama arvostelu erityisesti perus- ja ihmisoikeuksien näkökulmastaOikeustieto 3/2014 s. 17 – 21, Muu kirjoitus
- Lakikirjasto > OikeusTirronen, Jarkko: Oikeustieteellisten tutkintojen kehittäminen ja työmarkkinoiden tarpeetOikeus 2/2013 s. 194 – 211, Asiantuntija-artikkeli
- Lakikirjasto > ArtikkelitKoskinen, Seppo: Masennus ja työsuhde – muutamia näkökohtia18.9.2012, Asiantuntija-artikkeliArtikkelissa tarkastellaan oikeuskäytännön avulla, miten masennus vaikuttaa työelämässä. Masennus vaikuttaa työhönotosta (masennuksesta kertominen työhönotossa) työsuhteen päättämiseen (masennus päättämisperusteena) ja sen jälkeisiin tapahtumiin (muiden muassa eläkkeisiin ja työttömyysturvaan). Työsuhteen aikana masennus on otettava huomioon työntekijän työturvallisuuteen ja -terveyteen liittyvissä asioissa.
- Lakikirjasto > ArtikkelitHyvärinen, Anu – Koskinen, Seppo: Raskautta ja perhesuhteita koskevien tietojen kerääminen työhaastattelussa ja työsuhteen aikana13.10.2011, Asiantuntija-artikkeliArtikkelin tarkastelee tilanteita, jolloin työnantaja voi kerätä tietoja työntekijän raskaudesta ja perhesuhteista. Koska työnantajan tiedonsaantioikeus laajenee työsuhteen alettua, käydään artikkelissa lävitse sekä työhönotto sekä työsuhteen aikaiset tilanteet.
- Lakikirjasto > Muut julkaisut Jokinen, Anniina - Ollus, Natalia - Viuhko, Minna: Ehdoilla millä hyvänsä - Työperäinen ihmiskauppa ja ulkomaalaisten työntekijöiden hyväksikäyttö Suomessa 3.2.2011
- Lakikirjasto > Muut julkaisut Autio, Hanna-Leena - Leinonen, Minna - Nikkanen, Risto - Otonkorpi-Lehtoranta, Katri - Syrjä, Sannu - Uosukainen, Katja: Naisten ja miesten hyvinvointi ja tasa-arvo rikosseuraamusalalla 13.8.2010
- Lakikirjasto > ArtikkelitSavolainen, Jukka: Savon siännöt9.12.2009, KommentaariTämä eräs merkillisimmistä lakiteoksista sitten Olaus Petrin siäntöjen on melekkeen välttämätön apuväline jokkaeselle elävälle, ja aenakii savolaesille. Tässä on selostettu kaekki tärkeemmät siännökset, jotka elämäntaepaleella tulloo tavallista tollukkoo vastaan. Kirja jeleppoo kummasti, oljpa sitten kyse issyyven tunnustamisesta, avijoliiton hetteekköön heettäätymisestä, työn ruotamisesta, ommaesuuvven hommoomisesta, verokarhun kanssa paenimisesta tae kuolla kupsahtanneen vaenajan...
- Lakikirjasto > Muut julkaisut Akava: Venäjä, työmarkkinat ja palkansaajat 24.2.2009
- Lakikirjasto > Defensor LegisKurkela, Matti S.: Työoikeuden haasteista ja työn hinnoittelustaDefensor Legis 5/2009 s. 872 – 879, Lyhyempi kirjoitus
- Lakikirjasto > Muut julkaisut Ihalainen, Elisa - Kivelä, Mira - Uhmavaara, Heikki - Kairinen, Martti: Sovittaisiinko paikallisesti? 5.11.2007
- Lakikirjasto > ArtikkelitKoskinen, Seppo: Ulkopuoliselle tehdyt työntekijän ilmoitukset ja ilmiannot työsopimuksen päättämisperusteina2.5.2007, Asiantuntija-artikkeliTähän artikkelin Uuteen versioon on lisätty tuoreinta oikeuskäytäntöä. Artikkelissa arvioidaan työntekijän ilmoituksien ja ilmiantojen asemaa työsuhteiden irtisanomisen ja purkamisen yhteydessä oikeuskäytännön valossa. Esiteltävä oikeuskäytäntö ryhmitellään tuomion lopputuloksen mukaisesti. Lisäksi tuomiot ryhmitellään sisäisesti kolmeen luokkaan sen mukaan, kenelle ulkopuoliselle kyseinen ilmoitus on tehty. Oikeuskäytännön pohjalta arvioidaan työsopimuksen päättämisen edellytykset...
- Lakikirjasto > ArtikkelitKoskinen, Seppo: Sopimus Euroopan perustuslaista ja työelämä30.12.2004, Asiantuntija-artikkeliEuroopan uutta perustuslakia koskevassa sopimuksessa työelämää koskevat kysymykset tulevat esille useissa perustuslain kohdissa (demokratia, perusoikeudet, yhteisvastuu, henkilöiden vapaa liikkuvuus, työllisyys, sosiaalipolitiikka). Työelämän kannalta on luonnollisesti merkitystä myös sillä, miten sopimuksessa määritellään eri toimijoiden sekä EU:n ja jäsenvaltioiden väliset suhteet.
- Uutiset
7.5.2024 14.20
Telma: Miten anonyymi rekrytointi muuttaa työelämää?Anonyymissa rekrytoinnissa esimerkiksi ikä tai etninen tausta eivät pääse vaikuttamaan siihen, kuka valitaan työhaastatteluun. Mutta onko se lisännyt Metsä Groupin, Arkkitehtuurimuseon ja Designmuseon tai Janakkalan kuntatyöpaikan monimuotoisuutta? Asiaa käsitellään Telma-lehden numerossa 2/2024. - Uutiset
7.5.2024 13.40
Uusi työkalu auttaa tunnistamaan työuupumuksenTyöterveyslaitos julkaisee uuden työkalun, jonka avulla voi kartoittaa työuupumuksen yleisyyttä omalla työpaikalla. Työuupumuksen liikennevalot työyhteisölle -kyselystä saavat palautteen niin yksittäinen vastaaja kuin työyhteisökin. - Uutiset
12.4.2024 8.30
Työuran aikaista jatkuvaa oppimista selvittävän työryhmän loppuraportti on valmistunutSosiaali- ja terveysministeriö asetti elokuussa 2023 työryhmän kehittämään työuran aikana tapahtuvaa jatkuvaa oppimista aikuiskoulutustuen päättyessä. Työryhmän tekemät ehdotukset on koottu loppuraporttiin, jonka työryhmän puheenjohtaja Laura Rissanen luovutti työministeri Arto Satoselle. - Uutiset
27.3.2024 11.00
Väkivallan ja häirinnän torjunta työelämässä: neuvosto kehottaa EU-maita ratifioimaan ILO:n yleissopimuksenEuroopan unionin neuvosto hyväksyi päätöksen, jolla jäsenmaita kehotetaan ratifioimaan väkivaltaa ja häirintää koskeva Kansainvälisen työjärjestön yleissopimus (ILO:n yleissopimus nro 190). - Uutiset
22.3.2024 13.30
Komissio ehdottaa parannuksia työharjoitteluun EU:n alueellaEuroopan komissio on ryhtynyt toimenpiteisiin parantaakseen harjoittelun työehtoja, kuten palkkaa, sekä osallistavuutta ja laatua EU:ssa. - Uutiset
27.2.2024 10.00
Raportti: Työvoiman vapaan liikkuvuuden parantaminen vaatii pohjoismaisen verosopimuksen yksinkertaistamistaRajaesteneuvoston työlistan kärkipäässä on tänä vuonna uuden ja selkeämmän pohjoismaisen verosopimuksen kehittäminen. Neuvosto vahvisti vuoden 2024 teema-alueet aloitustapaamisessaan Kööpenhaminassa 22.–23. helmikuuta. Pohjoismaiden tavoitteena on tehdä Pohjolasta maailman kestävin ja integroitunein alue vuoteen 2030 mennessä. Luonnollinen osa tätä kunnianhimoista visiota ovat integroidut pohjoismaiset työmarkkinat, jotka koskevat sekä yrityksiä että kansalaisia. Tässä pohjoismaisella verosopimuksella ja sen hallinnoinnilla on ratkaiseva asema. - Uutiset
16.2.2024 6.00
Paikallisen sopimisen uudistus eteneePaikallisen sopimisen uudistusta valmistelleen kolmikantaisen työryhmän työ on loppusuoralla, ja uudistuksen suuntaviivat selvillä. Lausuntokierros työryhmän mietinnöstä alkaa helmikuun aikana. Tavoitteena on, että hallitus antaa paikallista sopimista koskevan esityksen kesäkuussa 2024. Lakimuutokset tulisivat suunnitelman mukaan pääosin voimaan 1. tammikuuta 2025. - Uutiset
15.2.2024 14.40
Hallitus puuttuu työperäiseen hyväksikäyttöön laajalla toimenpideohjelmallaTyöperäisen maahanmuuton edistäminen edellyttää, että ulkomaisen työvoiman hyväksikäyttöön puututaan tehokkaasti ja ennakoiden. Tuore työperäisen hyväksikäytön vastainen toimenpideohjelma pureutuu ilmiöön hallituskauden aikana lainsäädäntöuudistuksilla ja viranomaisten yhteistyön lisäämisellä. - Uutiset
24.1.2024 11.55
Vierashuoneessa työoikeuden emeritusprofessori Seppo Koskinen: Sovintoon johtaminen työriitojen sovittelussaTyömarkkinoilla riidellään tällä hetkellä siitä, miten sovittelijan tulee työriitojen sovittelussa johdattaa osapuolet sovintoon. Tuleeko sovittelijan harkintavaltaa rajoittaa lailla työmarkkinoiden yleiseen palkkalinjaan tai erityisesti vientialojen palkkalinjaan? Riidassa on ainakin julkisuudessa jäänyt kertomatta se, miten tämä kysymys on tällä hetkellä säädetty. Vasta nykytilan selvittäminen auttaa vastaamaan siihen kysymykseen, tarvitaanko nykyisen oikeustilan muuttamista. - Uutiset
19.1.2024 8.52
Poliisihallitus on saanut valmiiksi poliisin henkilöstöjohtamisen tilaa koskevan selvityksenPoliisihallitus on julkaissut laajan selvityksen poliisin henkilöstöjohtamisen toimivuudesta ja kehittämistarpeista. Selvityksen pohjalta poliisi kehittää tietojohtoisesti henkilöstönsä hyvinvointia, osaamista sekä työnantajakuvaa. Poliisihallitus toteutti sisäisen selvityksen poliisin henkilöstöjohtamisen nykytilasta maalis - elokuussa 2023. Selvityksellä haluttiin saada ajantasainen tilannekuva siitä, miten henkilöstöjohtaminen toimii ja miten sitä tulisi kehittää. Selvityshenkilöksi määrättiin ylitarkastaja Piia Vuori-Murto Poliisihallituksesta. - Uutiset
17.1.2024 10.32
KKV: Työmarkkinoillakin voi esiintyä kilpailulain vastaisia menettelyjäPohjoismaisten kilpailuviranomaisten raportti korostaa, että kilpailuoikeutta voi tietyissä tilanteissa soveltaa myös yritysten menettelyihin työmarkkinoilla. - Uutiset
16.1.2024 11.23
Lainsäädäntöhanke Suomen työmarkkinamallin toteutuksesta käynnistyyTyö- ja elinkeinoministeriö asettaa kolmikantaisen työryhmän valmistelemaan lakimuutoksia, joilla toteutetaan hallitusohjelman kirjaus neuvottelujärjestelmän kehittämisestä. Hallituksen tavoitteena on edistää vientivetoisen työmarkkinamallin syntymistä. - Uutiset
28.11.2023 11.50
EUT: Uskonnollisten tunnusmerkkien käyttö työpaikalla: julkishallinto voi päättää kieltää tällaisten tunnusmerkkien käytön kaikilta työntekijöiltäänKansalliset tuomioistuimet tutkivat, voidaanko toteutetuilla toimenpiteillä sovittaa yhteen uskonnon vapaus ja kyseisen kiellon perustana olevat oikeutetut tavoitteet. - Uutiset
13.9.2023 11.00
Hyväksikäyttö kitkettävä työmarkkinoilta – toimenpideohjelma valmisteluunTyömarkkinoiden sekä kansainvälisen rekrytoinnin vahvistaminen edellyttävät, että työmarkkinoilla esiintyviin väärinkäytöksiin puututaan tehokkaasti ja ennakoiden. Hallitusohjelman tavoitteiden saavuttamiseksi valmistellaan hyväksikäytön ehkäisemisen ja torjumisen toimenpideohjelma vuoden 2023 loppuun mennessä. - Uutiset
28.6.2023 15.30
ILOn työkonferenssissa laadittiin lausuma oikeudenmukaisesta siirtymästäKansainvälinen työjärjestö piti 111. vuosittaisen työkonferenssinsa Genevessä 5.–16. kesäkuuta 2023. Työntekijöiden, työnantajien ja hallitusten edustajat ILOn 187 jäsenvaltiosta käsittelivät monenlaisia kysymyksiä, kuten oikeudenmukaista siirtymistä kohti kestäviä ja osallistavia talouksia sekä laadukasta oppisopimuskoulutusta ja työsuojelua. - Uutiset
24.5.2023 9.30
AVI: Terveydentila yleisin syrjinnän syy työelämän syrjintätapauksissa - ikään perustuva syrjintä yleisintä työhönottotilanteissaTerveydentila oli yleisin syy työsuojeluviranomaiselle vuonna 2022 tehdyissä syrjintää koskevissa valvontapyynnöissä. Terveydentila on ollut yleisin syrjintäperuste valvotuissa tapauksissa myös aikaisempina vuosina. Myös työhönottoon liittyvää rakenteellista syrjintää esiintyy Suomessa valitettavan paljon. Työsuojeluviranomainen julkaisi raportin yhdenvertaisuuden ja syrjinnän kiellon viime vuoden valvonnasta. - Uutiset
16.5.2023 12.40
Juristiliitto julkaisi vastuullisten lakipalveluiden työnantajaperiaatteetLiki kolmannes yksityisellä sektorilla työskentelevistä juristeista on kertonut työaika- ja uupumisongelmien olevan työpaikallaan vakava ja jatkuva ongelma*. Esimerkiksi työaikalakia ei noudateta. Lainvastaisuuden lisäksi liiallinen työkuorma on ristiriidassa yritystoiminnan vastuullisuuden kanssa. Juristiliitto on julkaissut vastuullisten lakipalveluiden työnantajaperiaatteet, joiden noudattamiseen se toivoo lakialan palveluita tarjoavien yritysten sitoutuvan. Periaatteet kertovat työntekijöille ja asiakkaille yrityksen sitoutuvan työnantajan vastuullisuuteen. - Uutiset
10.5.2023 14.45
Tasa-arvon edistäminen työpaikoilla : Keinoja sukupuolen mukaisen segregaation purkamiseenKartoitus on työkalu työpaikoille tasa-arvon edistämistyöhön. Kartoitus koostuu kahdesta osasta. Ensimmäinen osa sisältää tutkimuskoonnin työmarkkinoiden sukupuolen mukaisen eriytymisen eli segregaation tilasta ja sen vaikutuksista sekä haastatteluotteita sukupuolelleen epätyypillisen alavalinnan tehneiden kokemuksista. Kartoituksen toinen osa sisältää työpaikoilla helposti käyttöön otettavia keinoja tasa-arvotyön tueksi ja sukupuolen mukaisen segregaation purkamiseksi työmarkkinoilla.