Raskaus
- Uutiset
24.6.2014 13.05
EU-tuomioistuimen ennakkoratkaisu SEUT 45 artiklassa tarkoitetun "työntekijän" käsitteen tulkinnasta tilanteessa, jossa työntekijä on luopunut työskentelemästä raskautensa vuoksiEU-tuomioistuin katsoo brittiläisessä ennakkoratkaisuasiassa, että työntekijöiden vapaata liikkuvuutta turvaavaa SEUT 45 artiklaa on tulkittava siten, että nainen, joka lopettaa työn tekemisen tai työn hakemisen raskautensa myöhäisvaiheisiin tai synnytyksensä jälkivaikutuksiin liittyvän fyysisen rasituksen vuoksi, säilyttää aseman kyseisessä artiklassa tarkoitettuna työntekijänä, kunhan hän palaa työhönsä tai löytää toisen työpaikan kohtuullisen ajan kuluessa lapsensa syntymän jälkeen. - Uutiset
20.5.2014 9.20
Raskaana olleen työkaverinsa työsuhdeasiaan puuttunutta työnhakijaa ei syrjitty - tasa-arvolain mukainen hyvitysvaatimus hylättiinVaasan HO ei muuttanut Satakunnan KO:n tuomiota, jossa hätäkeskuslaitoksen oli katsottu näyttäneen, ettei kantajan valitsematta jättäminen vuoromestarin tehtäviin ollut johtunut siitä, että hän oli puuttunut raskaana olleen työkaverinsa työsuhdeasiaan joitakin kuukausia aikaisemmin, vaan että menettely oli johtunut muista, hyväksyttävistä seikoista. (Vailla lainvoimaa 20.5.2014) - Uutiset
24.4.2014 8.28
Valtiot sitoutuivat edistämään seksuaali- ja lisääntymisterveyttä sekä lisääntymisoikeuksiaYK:n jäsenvaltiot ovat hyväksyneet Väestö- ja kehityskysymysten komitean 47. istunnon loppupäätelmät. Loppupäätelmät vahvistavat vuonna 1994 hyväksytyn Kairon toimintaohjelman näkemystä lisääntymisterveysoikeuksista osana ihmisoikeuksia. Useiden maiden ja alueiden esityksistä huolimatta jokaiselle ihmiselle kuuluvia seksuaalioikeuksia ei tunnusteta hyväksytyissä loppupäätelmissä. - Uutiset
27.3.2014 14.20
Suunniteltu tehtävänkuvan muutos evättiin raskauden takiaTasa-arvovaltuutettu on antanut lausunnon raskaussyrjintäepäilyä koskevassa asiassa, jossa kaupungin palveluksessa työskennellyt nainen ei ollut saanut hänelle luvattua uutta työtehtävää, johon hän oli valmistautunut, eikä siihen liittyvää palkankorotusta. Asia oli selvinnyt työntekijälle pian sen jälkeen, kun hän oli ilmoittanut työnantajalle olevansa raskaana. - Uutiset
18.10.2013 9.11
Perhevapaalta palaavalle työntekijälle olisi tullut tarjota hänen aikaisempaa työtänsä vastaavaa työtäYhtiön, joka ei ollut tarjonnut perhevapaalta palaavalle työntekijälle hänen aikaisempaa työtänsä vastaavaa myyntiassistentin työtä, vaikka yhtiössä oli ollut myyntiassistentin tehtävä avoinna, katsottiin tieten rikkoneen työehtosopimusta. - Uutiset
18.9.2013 11.06
Ajankohtaista tietoa EU:n työsuojelun lainsäädäntöhankkeista ja direktiivien kansallisesta täytäntöönpanosta syyskuussa 2013EU:n lainsäädäntökäsittelyssä on parhaillaan ns. lippuvaltiodirektiivi, lähetettyjä työntekijöitä koskeva direktiivi, työvoiman vapaan liikkuvuuden täytäntöönpanodirektiivi, tuoteturvallisuus- ja markkinavalvontapaketti, tuotedirektiivipaketti, raskaudensuojeludirektiivi, kolmansien maiden kansalaisten kausityötä koskeva direktiivi ja yritysten sisäisiä siirtoja koskeva direktiivi. - Uutiset
26.6.2013 6.34
Raskaussyrjintäepäily irtisanomisessaTasa-arvovaltuutettu on antanut lausunnon tilausvälittäjänä taksiyrityksessä työskennelleen naisen pyyntöön siitä, oliko raskaaksi tuleminen vaikuttanut hänen irtisanomiseensa tasa-arvolaissa kielletyllä tavalla. Taksiyritys kertoi selvityksessään, että irtisanominen aiheutui vain ja ainoastaan naisen sopimattomuudesta työyhteisöön. - Uutiset
28.2.2013 11.37
Tasa-arvovaltuutettu: Vanhemman konstaapelin virkasuhteen päättymiseen oli tosiasiassa vaikuttanut raskaus ja äitiyslomalle jääminenAsiassa katsottiin syntyneen syrjintäolettama, josta vapautuakseen poliisilaitoksen oli osoitettava, että määräaikaisen virkasuhteen uusimatta jättäminen oli johtunut muusta, hyväksyttävästä seikasta kuin raskaudesta. Hyväksyttävänä syynä työsopimuksen uusimatta jättämiselle ei voitu pitää sitä, että henkilö ei raskautensa tai perhevapaansa vuoksi voinut käytännössä hoitaa itse tehtäviään, vaan hänelle tarvittiin sijainen. - Uutiset
12.2.2013 6.11
EIT:n tuomio raskauden keskeyttämistä ja hoitovirhettä koskevassa asiassaRomanialaisen naisen, jolta oli poistettu raskauden keskeyttämisen yhteydessä kohtu ja munasarjat, yksityisyyden suojaa katsottiin loukatun, kun hänellä ei ollut mahdollisuutta tehokkaan korvausvaatimuksen esittämiseen maan sairaaloita vastaan. - Uutiset
5.2.2013 7.16
Väitös: Määräaikaiset työsuhteet viivästyttävät lasten hankintaaVTM Hanna Sutelan perjantaina 8. helmikuuta tarkastettavan väitöksen tulosten mukaan määräaikaisina työskentelevillä lapsettomilla palkansaajilla on pienempi todennäköisyys saada esikoislapsi kuin pysyvässä työsuhteessa työskentelevillä palkansaajilla. - Uutiset
1.2.2013 10.51
Raskaana oleva opettaja jätettiin valitsematta seuraavalle lukuvuodelle - osapuolet tekivät sovinnonEräs naisopettaja pyysi tasa-arvovaltuutetulta kannanottoa siitä, oliko häntä syrjitty tasa-arvolaissa kielletyllä tavalla, kun hänen työsuhdettaan ei enää jatkettu seuraavalle lukuvuodelle sen jälkeen, kun hän on ilmoittanut olevansa raskaana. Tasa-arvovaltuutettu katsoi, että asiaa kokonaisuutena arvioiden vaikutti todennäköiseltä, että lausunnonpyytäjän raskaus oli vaikuttanut valintapäätöksiin. Osapuolet tekivät asiassa sittemmin sovinnon. - Uutiset
18.1.2013 16.13
Ajankohtaista tietoa EU:n työsuojelun säädösvalmistelusta tammikuussa 2013Irlannin seitsemännen puheenjohtajuuden tärkeimpiä teemoja ovat työpaikat ja talouden kasvu. Irlannin pj-kaudella käsiteltäneen ainakin uutta työturvallisuusstrategiaa, kemikaalidirektiiviä, sähkömagneettisia kenttiä, lähetettyjä työntekijöitä ja raskaudensuojeludirektiiviä. - Uutiset
14.1.2013 13.37
Raskaussyrjintä on Suomessa kesto-ongelmaTyypillisimmät raskaussyrjintätilanteet liittyvät työhönottoon, määräaikaisten työsopimusten jatkamiseen ja perhevapaalta palaamiseen. Usein myös perhevapaalta palaavan työntekijän työtehtävät ovat "kadonneet" tai työntekijä on korvattu sijaisella. - Uutiset
28.12.2012 12.21
KHO:n ratkaisu synnytystoiminnan lakkauttamisesta toiminnan myös ruotsin kielellä kattavasti tarjoavassa sairaalassaSairaanhoitopiirin hallitus oli päättänyt lakkauttaa synnytystoiminnan myös ruotsin kielellä kattavasti tarjoavassa sairaalassa. Korkein hallinto-oikeus katsoi, että sairaanhoitopiirin muiden synnytysyksiköiden tarjoama palvelu ei ollut ristiriidassa kielellisiä oikeuksia koskevien säännösten kanssa eikä päätöstä myöskään pidetty syrjivänä. - Uutiset
11.12.2012 12.09
Tasa-arvovaltuutettu käynnistää Oikeutta odottaville -kampanjan raskaussyrjintää vastaanSyrjintä raskauden ja perhevapaan perusteella on merkittävä ongelma Suomessa. Raskaussyrjinnän vastaisella kampanjalla Oikeutta odottaville tasa-arvovaltuutettu haluaa lisätä naisten tietoisuutta omista oikeuksistaan ja mahdollisuuksista toimia, jos heitä syrjitään raskauden tai perhevapaansa vuoksi työpaikallaan. - Uutiset
15.11.2012 11.33
EIT: Raiskauksen seurauksena raskaaksi tulleen alaikäisen oikeuksia loukattiinRaiskauksen seurauksena raskaaksi tulleen 14-vuotiaan tytön oikeuksia oli loukattu, kun Puolassa ei ollut lainsäädäntöä, jolla hän olisi esteettä saanut abortin hänen tilaansa nähden sopivaan aikaan eikä hän ollut saanut asianmukaista objektiivista neuvontaa. Tyttö oli myös sijoitettu nuorisokotiin EIS:n vastaisesti. EIS 8 artiklaa oli puolestaan rikottu, kun tapaukseen liittyneet seikat oli saatettu julkiseen tietoon. - Uutiset
6.11.2012 17.01
Voiko Suomen perustuslaki sallia pakkohoidon sikiön suojelemiseksi?Päihdeäitejä käsittelevä lakiluonnos on jo pitkällä. Esitys tulee eduskunnan käsiteltäväksi ensi syksynä, kun lakipaketin muut osat ovat valmistuneet. Jos laki menee läpi, suomalainen oikeusjärjestelmä muuttuu olennaisella tavalla, Helsingin Sanomat kirjoittaa. - Uutiset
4.9.2012 6.56
Vammat ja myrkytykset yleisin syy alle 35-vuotiaiden miesten sairauspäivärahakauden alkamiseenVuonna 2011 alkoi 29 600 alle 35-vuotiaiden miesten sairauspäivärahakautta. Näistä 32 % johtui vammoista ja myrkytyksistä. Tavallisimpia vammoja olivat erilaiset luunmurtumat. Sairauspäivärahapäiviä korvattiin vuoden aikana kuitenkin enemmän mielenterveyden häiriöiden kuin vammojen ja myrkytysten perusteella. - Uutiset
2.8.2012 13.52
Ajankohtaista tietoa EU:n työsuojelun säädösvalmistelusta elokuussa 2012STM:n työsuojeluosasto laatii pari kertaa vuodessa katsauksen EU:ssa valmisteltavina olevista työsuojeluun liittyvistä säädöksistä, strategioista ja ohjelmista. - Uutiset
19.6.2012 16.35
EIT: Alaikäisen tytön sterilointia pidettiin epäinhimillisenä ja halventavanaEIT katsoi slovakialaisessa tapauksessa, että synnytyksen yhteydessä steriloidun alaikäisen romaninaisen ihmisarvoon oli suhtauduttu törkeällä välinpitämättömyydellä ja myönsi hänelle korvausta aineettomasta vahingosta 25 000 euroa. - Uutiset
26.4.2012 6.55
Raskaudenkeskeytysten määrä on laskenutEnnakkotietojen mukaan raskaudenkeskeytysten määrä jatkoi lievää laskuaan myös vuonna 2011. Keskeytyksiä tehtiin 10 180 (8,7 tuhatta 15–49-vuotiasta naista kohti) eli 0,5 prosenttia vähemmän kuin vuotta aikaisemmin. - Uutiset
28.3.2012 7.38
EIT:n suuri jaosto: Vanhempainloman epääminen miessotilaalta perusti kielletyn syrjinnänEIT:n suuri jaosto katsoi venäläistä sotilasta syrjityn, kun hänen pyyntönsä jäädä kolmen vuoden mittaiselle vanhempainlomalle oli evätty sillä perusteella, että sotilaspalvelulain mukaan lomaa voitiin myöntää vain naispuolisille sotilashenkilöille. - Uutiset
14.3.2012 7.16
Lapsiasiavaltuutettu kehottaa pohtimaan alaikäiseen potilaaseen tai kehitysvammaiseen kohdistuvia pakkohoitotoimenpiteitäLapsiasiavaltuutettu suosittelee sosiaali- ja terveydenhuollon asiakkaan itsemääräämisoikeus - työryhmää pohtimaan linjauksia myös niiden tilanteiden varalta, joissa perusoikeuksien rajoituksia ja pakkohoitoa kohdistetaan alaikäiseen potilaaseen tai kehitysvammaiseen. - Uutiset
9.2.2012 11.27
Työryhmältä säännösehdotuksia potilaiden itsemääräämisoikeuden toteuttamisesta - päihdeäitien pakkohoito mahdolliseksiTyöryhmä ehdottaa muun muassa, että raskaana oleva nainen voitaisiin määrätä tahdosta riippumattomaan hoitoon, jos hänen päihteiden käytöstään aiheutuu sikiölle sairaus, vamma tai välitön hengenvaara tai sikiö on saamassa vakavan, hoitoa vaativan terveydellisen vaurion. - Uutiset
7.2.2012 9.38
Väitös päihdeäitien hoidostaVTM Anna Lepon perjantaina 10. helmikuuta tarkastettavassa väitöstutkimuksessa analysoidaan muun muassa raskaana olevien päihdeongelmaisten naisten tahdonvastaisesta hoidosta käytyä yhteiskunnallista keskustelua ja raskaudenaikaisesta alkoholin käytöstä annettuja viranomaissuosituksia. - Uutiset
30.1.2012 15.13
Verkkoluentosarja nuorten naisten asemasta työmarkkinoillaEuroparlamentaarikko Hannu Takkula, työoikeuden professori Seppo Koskinen ja toiminnanjohtaja, valtiotieteen maisteri Mikael Zewi ovat valmistaneet Lapin ja Turun yliopistojen alumniyhteistyönä verkkoluentosarjan nuorten naisten asemasta työmarkkinoilla. - Uutiset
23.1.2012 14.32
Valmisteltavana olevat EU:n työsuojelusäädökset tammikuussa 2012STM:n työsuojeluosasto laatii pari kertaa vuodessa katsauksen EU:ssa valmisteltavina olevista työsuojeluun liittyvistä säädöksistä, strategioista ja ohjelmista. - Uutiset
14.12.2011 15.05
Tasa-arvovaltuutettu: Suomen tarkennettava syrjinnän vastaista lainsäädäntöään raskauden, perhevapaiden ja sukupuolivähemmistöjen osaltaTasa-arvovaltuutettu on toimittanut YK:n ihmisoikeusneuvostolle eräitä keskeisiä ja ajankohtaisia kansallisia tasa-arvokysymyksiä koskevan lausunnon. Lausunnossaan tasa-arvovaltuutettu nostaa esiin raskauden ja perhevapaiden perusteella tapahtuvan syrjinnän, joka edelleen on työelämässä merkittävä huolenaihe, sekä tarpeen tehdä sukupuolivähemmistöt paremmin näkyväksi lainsäädännössä. - Uutiset
29.11.2011 11.04
Taksimatkojen suorakorvaus laajenee Varsinais-SuomeenKaikki Kelan korvaamat taksimatkat Varsinais-Suomen sairaanhoitopiirin alueella tilataan tiistaista 29. marraskuuta alkaen Varsinais-Suomen taksikeskuksesta numerosta (02)10 600 60. Tästä numerosta tilatusta matkasta asiakas saa matkakorvauksen heti taksissa esittämällä Kela-kortin. - Uutiset
13.10.2011 11.43
Prof. Seppo Koskinen - OTM Anu Hyvärinen: Raskautta ja perhesuhteita koskevien tietojen kerääminen työhaastattelussa ja työsuhteen aikanaEdilexin asiantuntijakirjoituksessa tarkastellaan tilanteita, jolloin työnantaja voi kerätä tietoja työntekijän raskaudesta ja perhesuhteista. Koska työnantajan tiedonsaantioikeus laajenee työsuhteen alettua, käydään artikkelissa lävitse sekä työhönotto sekä työsuhteen aikaiset tilanteet. - Uutiset
28.9.2011 7.30
Tasa-arvovaltuutetun vuosikertomus 2010: Raskauteen ja vanhemmuuteen perustuva syrjintä kesto-ongelmaTasa-arvovaltuutetun mukaan näyttää siltä, että raskauteen ja vanhemmuuteen perustuva syrjintä on muodostunut kesto-ongelmaksi suomalaisilla työmarkkinoilla. - Uutiset
27.9.2011 16.07
Väitös: Opioidikorvaushoidossa käytetyn lääkeaineen väärinkäyttö näkyy synnytyksissä ja huostaanotoissaVuosina 2002-2005 Helsingin Naistenklinikalla seurattiin 67 buprenorfiinia käyttävän naisen raskauden ja synnytyksen kulkua. Lähes 80 % buprenorfiinille altistuneista vastasyntyneistä kärsi vieroitusoireista, ja kaksi kolmasosaa tarvitsi niiden hoidoksi morfiinilääkitystä. Buprenorfiinia käyttäneiden äitien 626 lapsesta 38 prosenttia otettiin huostaan kahden vuoden ikään mennessä ja 50 prosenttia 12 vuoden ikään mennessä. - Uutiset
1.7.2011 11.57
Nettivieraana dosentti, erikoislääkäri Viveca Söderström-Anttila: Sijaissynnytys tarkoittaa hyvän tekemistäSijaissynnytyksessä lapsi luovutetaan biologisille vanhemmille synnytyksen jälkeen ja juridisesti luovutus hoidetaan adoption kautta. Dosentti, gynekologisen endokrinologian erikoislääkäri Viveca Söderström-Anttila Väestöliitosta toivoo, että jatkossa sijaissynnyttäjän käyttö sallittaisiin silloin kun lapsettomuuden syy on kohdun puuttuminen. - Uutiset
27.5.2011 15.30
Ajankohtaista EU:n työsuojelun säädösvalmistelustaSTM:n työsuojeluosaston julkaisemassa työsuojelun säädösvalmistelun sidosryhmätiedotteessa käsitellään muun muassa Puolan puheenjohtajuuskauden 1.7.- 31.12.2011 aikana toteutettavia työsuojeluhankkeita. - Uutiset
20.5.2011 12.41
Ulkomailta - Venäjä: Lakialoitteessa ehdotetaan tiukkoja rajoituksia aborttiinVenäjän parlamentille tehdyssä lakialoitteessa ehdotetaan, ettei raskaudenkeskeytyksiä tehtäisi lainkaan julkisessa terveydenhuollossa. Aloite antaisi lääkäreille myös oikeudet kieltäytyä suorittamasta raskaudenkeskeytystä. - Uutiset
23.3.2011 10.40
Virkanimikkeen muutoksen keskeytys äitiysvapaan takia oli syrjintääTasa-arvovaltuutettu esitti kannanotossaan muun muassa, että raskauteen perustuva syrjintä on tasa-arvolain mukaan välitöntä syrjintää. Jos työnantaja palkka- tai muista palvelussuhteen ehdoista päättäessään menettelee siten, että henkilö joutuu raskaudesta tai synnytyksestä johtuvasta syystä epäedulliseen asemaan, asiassa syntyy syrjintäolettama. - Uutiset
3.2.2011 11.19
Hovioikeus vahvisti työsyrjintäsakot raskaana olleen työntekijän irtisanomisestaTurun hovioikeus ei 31.1.2011 antamallaan päätöksellä muuttanut Tampereen käräjäoikeuden syyskuussa 2009 tekemää päätöstä, jolla käräjäoikeus tuomitsi tamperelaisen kuljetusalan yrittäjän työsyrjinnästä 30 päiväsakon eli 600 euron sakkorangaistukseen. Työnantaja oli irtisanonut raskaana olleen työntekijän ilman painavaa, hyväksyttävää syytä. - Uutiset
25.1.2011 10.40
EIT: Aborttia vastaan kampanjoivien sananvapautta ei loukattu sakkorangaistuksillaEIT totesi tapauksessa, jossa saksalaista aborttilääkäriä oli nimitetty syntymättömien lasten tappospesialisti tohtori F:ksi, että viittaus holokaustiin tuli ymmärtää Saksan historian valossa, minkä vuoksi valittajien kyseisellä lausumalla oli loukattu lääkärin oikeuksia erityisen vakavasti. Varsin lievät rangaistukset olivat oikeasuhtaisia. - Uutiset
18.12.2010 11.07
EIT: Irlannin epäselvä aborttikielto rikkoi syöpää sairastaneen yksityisyyden ja perhe-elämän suojaaEIT:n suuri jaosto katsoi yksimielisesti, että Irlannin aborttikiellolla oli rikottu syöpää sairastaneen ja vakavassa hengenvaarassa olleen Englannissa abortin tehneen yksityisyyden ja perhe-elämän suojaa. Kahden muun valittajan, joilla ei ollut todettu terveydellistä perustetta abortilleen, yksityisyyden ja perhe-elämän suojaa ei sen sijaan ollut rikottu. - Uutiset
11.11.2010 14.34
Unionin tuomioistuimen ennakkoratkaisu pääomayhtiön hallituksen jäsenen erottamisesta raskauden perusteellaRaskaana olevia ja äskettäin synnyttäneitä tai imettäviä työntekijöitä koskevan direktiivin 92/85 10 artiklaa on tulkittava siten, että se on esteenä sellaiselle kansalliselle säännöstölle, jossa sallitaan pääomayhtiön hallituksen jäsenen erottaminen rajoituksetta, jos kyseinen henkilö on tässä direktiivissä tarkoitettu ”raskaana oleva työntekijä” ja jos häntä koskeva erottamispäätös johtuu olennaisesti hänen raskaudestaan. - Uutiset
21.10.2010 14.47
Väitös: Päihteitä käyttävien äitien hoitomalli neuvoloilleTerveydenhuollon maisteri Tiina Sutisen väitöstutkimuksessa kehitettiin neuvolan asiakkaana olevien päihteitä käyttävien naisten hoitomalli. Toimintatutkimuksen periaatteiden mukaisesti kehitettiin myös moniammatillista yhteistyötä sekä sosiaali- ja terveydenhuollon työntekijöiden mini-intervention ja motivoivan haastattelun taitoja. - Uutiset
11.10.2010 8.11
Unionin tuomioistuimen ennakkoratkaisu pysyvän oleskeluoikeuden saamisen edellytyksistäUnionin tuomioistuin katsoo, että yhtäjaksoisesti alle kaksi vuotta kestäneet, ennen direktiivin 2004/38/EY täytäntöönpanon määräpäivää 30.4.2006 edeltäneet ja ennen tätä päivää yhtäjaksoisesti viisi vuotta kestänyttä laillista oleskelua seuranneet poissaolot vastaanottavasta jäsenvaltiosta eivät vaikuta direktiivin 16 artiklan 1 kohdan mukaisen pysyvän oleskeluoikeuden saamiseen. - Uutiset
3.9.2010 9.03
Julkisasiamiehen ratkaisuehdotus pääomayhtiön raskaana olevan hallituksen jäsenen irtisanomissuojastaJulkisasiamiehen mukaan pääomayhtiön hallituksen naispuoliseen jäseneen voidaan soveltaa raskaana olevan työntekijän irtisanomissuojaa, kun hän on palvelukseen ottamistaan koskevien perusteiden mukaisesti olennainen osa yritystä, kun hän suorittaa tehtäviään määräysvaltaansa kuulumattomien yhtiön elinten, kuten yhtiökokouksen tai hallintoneuvoston, johdon alaisena ja kun nämä elimet voivat irtisanoa hänet pelkästään siitä syystä, että hän on menettänyt näiden elinten luottamuksen. - Uutiset
13.8.2010 6.11
Raskaana olevien päihteitä käyttävien naisten tahdosta riippumaton hoito perusoikeuksien kannalta – kenen etu ratkaisee?Raskaana olevien päihdeongelmaisten naisten kohdalla ensisijaisena vaihtoehtona ei tule olla heidän tahdosta riippumaton hoito. Jos tahdosta riippumattoman hoidon lisäämiseen päädytään, tulisi käyttää päihdehoitolain yleisiä tahdosta riippumatonta hoitoa koskevia säännöksiä eikä säätää asiasta vain tuota kohderyhmää koskevaa lainsäädäntöä, kirjoittaa Liisa Nieminen Lakimies-lehdessä. - Uutiset
6.8.2010 12.08
Väitös: Tehokkaiden ehkäisymenetelmien käyttö ei lisääntynyt kasvaneen seksuaalisen aktiivisuuden myötäTampereen yliopistossa perjantaina tarkastettavassa väitöstyössään iranilaissyntyinen tutkija Kobra Falah Hassani on käynyt läpi lähes 300 000 vastaajaa saaneen kouluterveyskyselyn tuloksia. Tutkimuksen mukaan alle 20-vuotiaiden raskauden keskeytykset lisääntyivät peräti 66 prosenttia vuosina 1995-2000. - Uutiset
1.7.2010 19.37
Unionin tuomioistuimen ennakkoratkaisu raskauden vuoksi toisiin tehtäviin siirretyn purserin oikeudesta aikaisempien työtehtävien mukaiseen palkkaanUnionin tuomioistuin katsoo Helsingin käräjäoikeuden pyytämässä ennakkoratkaisussa, että raskaana oleva työntekijä, joka on siirretty raskautensa vuoksi väliaikaisesti muihin tehtäviin, säilyttää peruspalkkansa lisäksi oikeuden ammatilliseen asemaansa liittyviin palkanosiin ja lisiin, jotka liittyvät hänen esimiesasemaansa, palvelusaikansa pituuteen ja ammatilliseen pätevyyteensä. - Uutiset
28.6.2010 10.47
Raskauteen ja perhevapaiden käyttöön liittyvät syrjintäepäilyt työllistävät tasa-arvovaltuutettuaTasa-arvovaltuutetun vuosikertomuksen 2009 mukaan raskauteen ja perhevapaiden käyttöön liittyvät syrjintäepäilyt olivat edelleen suurin työelämää koskeva asiaryhmä työhönotto- ja palkkasyrjintäepäilyjen jälkeen. - Uutiset
11.5.2010 17.01
Julkisasiamiehen ratkaisuehdotus unionin kansalaisen oikeudesta pysyvään oleskeluunJulkisasiamiehen mielestä unionin kansalaisella, joka on oleskellut vastaanottavassa jäsenvaltiossa ennen direktiivin 2004/38/EY täytäntöönpanon määräajan päättymistä 30.4.2006 laillisesti yhtäjaksoisesti viisi vuotta, on oikeus pysyvään oleskeluun, mikäli hän ei ole ollut poissa kyseisen jäsenvaltion alueelta yhtäjaksoisesti yli kahta vuotta. - Uutiset
12.4.2010 13.03
Raskaussuojeludirektiiviehdotuksen vaikutukset arvioidaan uudelleenÄänestystä raskaussuojeludirektiivistä on lykätty Euroopan parlamentin täysistuntoon toukokuun 18. päivään. Ennen äänestystä parlamentti teettää uuden arvion siitä, millaisia vaikutuksia direktiiviin ehdotetuilla muutoksilla on. - Uutiset
18.12.2009 8.45
Julkisasiamiehen ratkaisuehdotus Helsingin käräjäoikeuden esittämään ennakkoratkaisupyyntöön raskaussuojeludirektiivin tulkinnastaJulkisasiamies katsoo, ettei ns. raskaussuojeludirektiivissä velvoiteta jäsenvaltioita takaamaan raskaana olevalle työntekijälle, joka on väliaikaisesti siirretty toiseen tehtävään, yhtä suurta palkkaa kuin sitä, jota hän oli keskimäärin saanut ennen kyseistä siirtoa.