Vuodesta 1987 alkaen ikääntyneillä työntekijöillä on ollut mahdollisuus siirtyä osa-aikaiseen työntekoon osa-aikaeläkkeen avulla. Mahdollisuus keventää työuran viimeisiä vuosia on auttanut monia jaksamaan työssä pidempään. Etenkin fyysisesti tai henkisesti raskaassa työssä toimiville työn ja eläkkeen yhteensovittaminen on ollut toimiva ratkaisu.

Kokonaisuudessaan osa-aikaeläke ei näytä pidentäneen työuria. Tämä käy ilmi Eläketurvakeskuksen maaraportista, jossa verrataan osa-aikaeläkeläisten ja kokopäivätyössä jatkaneiden työuria mittarina työssäoloajan pituus vuosina.

Tutkimuksessa verrataan 58-vuotiaana osa-aikaeläkkeelle jääneitä ja työssä jatkaneita vuosina 2005 ja 2014.

– Ryhmien työurat ovat suurin piirtein samanmittaisia eli osa-aikaeläkkeestä ei ole merkittäväksi työurien pidentäjäksi. Tulokset ovat samansuuntaisia kaikissa sosioekonomisissa ryhmissä, kertoo erikoistutkija Mervi Takala Eläketurvakeskuksesta.

Osittainen vanhuuseläke käyttöön eläkeuudistuksen myötä

Osa-aikaeläke eläkemuotona lakkautetaan ja se korvataan osittaisella varhennetulla vanhuuseläkkeellä. Osittainen varhennettu vanhuuseläke antaa mahdollisuuden nostaa osa eläkkeestä jo hieman ennen varsinaista vanhuuseläkeikää.

Vanhuuseläkettä voi ottaa jo 61-vuotiaasta alkaen osittain maksuun. Osittainen vanhuuseläke pienentää lopullista kuukausieläkettä.

Osittainen vanhuuseläke on mahdollinen kaikille 61-vuotiaille ja tätä vanhemmille. Kertyneestä eläkkeestä voi ottaa maksuun joko neljänneksen (25 %) tai puolet (50 %). Varhentaminen pienentää nostettua eläkeosaa 0,4 prosenttia kuukaudessa eli 4,8 prosenttia vuodessa (Lue lisää: www.eläkeuudistus.fi).

Raportti

• Does part-time pensions extend working lives – A Finnish case study. Eläketurvakeskuksen raportteja 3 / 2016

Lue myös

• Vuonna 1955 syntyneiden ja sitä nuorempien eläkeikä nousee ja työurat pidentyvät - lait voimaan 1. tammikuuta 2017 (Edilex 29.1.2016)
• Miksi osa-aikaeläke loppuu? (ETK blogit 16.9.2016)

Oikeudet ja velvollisuudet työsuhteessa (4., uudistettu laitos)

Juridiikan uusimmat uutiset - Tilaa Edilex!