Hakutulokset
Näytä: 20 | 50 | 100 tulosta. Järjestys: Relevanssi | Aika
- Uutiset
17.2.2020 10.00
Vakuutusoikeus: YEL:n asemasta tuli soveltaa TyEL:aAsiassa ratkaistiin kysymys siitä, oliko B:n toimintaan A Oy:ssä sovellettava työntekijän eläkelakia vai yrittäjän eläkelakia. B:n A Oy:lle tekemistä työpalveluista oli laskutettu toiminimi C:n kautta. Verotarkastuksessa toiminimi C:llä harjoitetuksi varsinaiseksi elinkeinotoiminnaksi oli katsottu kauneudenhoito. Sen, että toiminimi C:llä oli myyty B:n suorittamia kuljetuspalveluita, ei katsottu vastanneen asian varsinaista luonnetta ja tarkoitusta. A Oy:n B:lle maksamaa korvausta pidettiin ennakkoperintälaissa tarkoitettuna palkkana. B:n katsottiin tehneen lähinnä kuljetukseen ja kaluston huoltoon liittyviä tehtäviä A Oy:n omistamilla ajoneuvoilla sen tarpeiden ja annettujen ohjeiden mukaan. B oli toiminut vastiketta vastaan A Oy:n lukuun eikä hänellä katsottu olleen yritystoimintaan keskeisesti kuuluvaa yrittäjän riskiä. Asiassa esitettyä selvitystä kokonaisuutena arvioituaan vakuutusoikeus katsoi kyseessä olleen työsuhteessa tapahtunut työskentely. B:n toimintaan A Oy:ssä tuli näin ollen soveltaa työntekijän eläkelakia. A Oy:n valitus hylättiin. - Uutiset
11.2.2020 9.30
Omaishoito, perhehoito ja luottamustoimi eivät estä enää vanhuuseläkkeen myöntämistäJatkuva omaishoito, perhehoito, luottamustoimi tai muu toimeksiantosuhde ainoana jatkuvana julkisena palvelussuhteensa on aiemmin saattanut estää julkisen alan vanhuuseläkkeen myöntämisen. Tähän on tullut muutos 1. tammikuuta 2020 alkaen. - Uutiset
3.2.2020 7.30
Brexit-erosopimus takaa oikeuden sosiaaliturvaan siirtymäaikanaIso-Britannia ja EU ovat hyväksyneet erosopimuksen, johon sisältyy siirtymäaika 31. joulukuuta 2020 saakka. Vaikka Iso-Britannia ei ole enää EU-maa 1. helmikuuta 2020 alkaen, erosopimus takaa sen, että sosiaaliturvaoikeudet säilyvät ennallaan siirtymäaikana. - Uutiset
28.1.2020 12.00
Unionin tuomiostuimen ennakkoratkaisu vanhuuseläkkeen korvauslisän epäämistä koskevassa riidassaEnnakkoratkaisupyyntö – Henkilöiden vapaa liikkuvuus – Unionin kansalaisuus – Vapaata liikkumista ja oleskelua jäsenvaltioiden alueella koskeva oikeus – Direktiivi 2004/38/EY – 17 artiklan 1 kohdan a alakohta – Pysyvä oleskeluoikeus – Saaminen ennen viiden vuoden yhtäjaksoisen ajanjakson kulumista – Työntekijä, joka lopettaessaan työskentelynsä on saavuttanut vanhuuseläkkeeseen oikeuttavan iän - Uutiset
8.1.2020 9.24
Muutoksia päivärahamaksun perusteessa ja työnantajan sairausvakuutusmaksussaSairausvakuutuslakia ja lakia työnantajan sairausvakuutusmaksusta on muutettu. Uutta lakia sovelletaan sairausvakuutuksen päivärahamaksuun ja työnantajan sairausvakuutusmaksuun, jotka perustuvat vuonna 2020 ja sen jälkeen maksettavaan palkkaan tai vahvistettuun yrittäjätuloon. - Uutiset
8.1.2020 8.59
Laskuri arvioi perhevapaan vaikutuksen eläkkeeseenUudella laskurilla voi arvioida eripituisten perhevapaajaksojen eläkevaikutusta ja verrata eläkekertymää vastaavalta ajalta työstä karttuvaan eläkkeeseen. Eläketurvakeskuksen toteuttama laskuri kuuluu Sukupuolten eläke-erot -hankkeeseen ja se linkitetään Kelan Lapsiperheet-sivustolle. Laskuri on saatavilla suomeksi, ruotsiksi ja englanniksi. - Uutiset
7.1.2020 13.00
Unionin tuomioistuimen ennakkoratkaisu työntekijöiden suojasta työnantajan maksukyvyttömyystilanteessa - entisen työnantajan velvollisuus hyvittää ammatillisen lisäeläkkeen vähennysEUT antoi joulun alla ennakkoratkaisun saksalaiseen ennakkoratkaisupyyntöön, joka koskee työntekijöiden suojasta työnantajan maksukyvyttömyystilanteessa annetun direktiivin 2008/94/EY 8 artiklan tulkintaa. Pyyntö on esitetty asiassa, jossa on kyse eläkekassan suorittamien etuuksien määrän vähennysten korvaamisesta. - Uutiset
30.12.2019 16.00
Työeläkelainsäädäntöön useita muutoksiaTyöeläkelainsäädännössä tulee voimaan useita toisiinsa liittymättömiä muutoksia. Näistä tärkeimmät ovat sairausvakuutuslain työtulouudistukseen liittyvät muutokset, työeläkevakuuttamisen laiminlyöntiä koskevat muutokset sekä täsmennykset eläkkeen perusteena oleviin työansioihin. Lait tulevat voimaan 1. tammikuuta 2020, lukuun ottamatta työansiokäsitteen muutoksia, jotka tulevat voimaan 1. tammikuuta 2021. - Uutiset
30.12.2019 12.15
Hovioikeuden tuomio eläkkeelle jääneen toimitusjohtajan lisäeläkettä ja työnantajan omistaman Audin myyntiä koskevassa riidassaA:n työsuhde B ry:n toimitusjohtajana oli alkanut 15.2.1990. A oli jäänyt eläkkeelle toimitusjohtajan tehtävästä 31.8.2012. Asiassa oli HO:ssa kysymys siitä, oliko A:n lisäeläkkeestä sovittu pätevästi suullisesti A:n väittämällä tavalla ja siihen liittyen oliko A:n palautettava B:n maksama syyskuun 2012 eläke 16.862,70 euroa. Mikäli A:n eläkkeestä katsottiin sovitun, asiassa tuli ratkaistavaksi kysymys eläkkeen määrästä sekä siitä, tuliko lisäeläkkeen määrää sovitella. Asiassa oli myös kysymys siitä, oliko A:lle maksetut tulospalkkiot 55.819 euroa, konsulttipalkkiot 79.353,45 euroa ja lisenssimaksut 14.760 euroa perusteettomia. Lisäksi asiassa oli kysymys B:n omistaman Audin myynnistä ja siitä, oliko A aiheuttanut B:lle vahinkoa sen myynnillä. Asiassa oli vielä myös kysymys oikeudenkäyntikulujen korvausvelvollisuudesta. (Vailla lainvoimaa 30.12.2019) - Uutiset
18.12.2019 14.29
Unionin tuomioistuimen ennakkoratkaisu vanhuusetuuden käsitteestä ja maajoukkueurheilijoille myönnettävän avustuksen syrjivyydestä kansalaisuuden perusteellaSosiaaliturvajärjestelmien yhteensovittamisesta annetun asetuksen (EY) N:o 883/2004 3 artiklan 1 kohdan d alakohtaa on tulkittava siten, että tietyille jäsenvaltiota tai tämän oikeudellisia edeltäjiä kansainvälisissä urheilukilpailuissa edustaneille huippu-urheilijoille myönnetty avustus ei kuulu mainitussa säännöksessä tarkoitetun vanhuusetuuden käsitteen alaan, minkä vuoksi se jää tämän asetuksen soveltamisalan ulkopuolelle. Työntekijöiden vapaasta liikkuvuudesta unionin alueella annetun asetuksen (EU) N:o 492/2011 7 artiklan 2 kohtaa on tulkittava siten, että se on esteenä jäsenvaltion lainsäädännölle, jossa tiettyjen sellaisten huippu-urheilijoiden osalta, jotka ovat edustaneet kyseistä jäsenvaltiota tai sen oikeudellisia edeltäjiä kansainvälisissä urheilukilpailuissa, käyttöön otetun avustuksen saamiselta edellytetään muun muassa, että hakijalla on kyseisen jäsenvaltion kansalaisuus. - Uutiset
16.12.2019 11.30
Työoikeuden emeritusprofessori Seppo Koskinen: Työsopimuksen raukeaminen työntekijän ollessa lomautettu – KKO:2019:108Työsopimuksen raukeaminen on poikkeuksellinen päättymistapa. Korkein oikeus käsitteli ennakkopäätöstuomiossaan KKO:2019:108 raukeamista myönteisen työkyvyttömyyseläkepäätöksen perusteella lomauttamisen yhteydessä. Kyse tuomiossa on siis poikkeuksellisen asian arvioimisesta käytännössä todella harvinaisessa yhteydessä. Perinteisen käsityksen mukaan työntekijä ei voi olla samaan aikaan samaan tahoon sekä työsuhteessa että työsuhteen päättymistä edellyttävällä työkyvyttömyyseläkkeellä. Korkeimman oikeuden tuomion mukaan tämä sääntö ei kuitenkaan koske yli 200 päivää kestäneen lomauttamisen yhteydessä työkyvyttömyyseläkkeen myöntämisen jälkeen työntekijän suorittaman irtisanomisen perusteella maksettavaa irtisanomisajan palkkaa. Työntekijällä on tämä työsuhdetta edellyttävä oikeus, vaikka irtisanoutuminen tapahtuu täyden työkyvyttömyyseläkepäätöksen myöntämisen jälkeen. - Uutiset
16.12.2019 9.30
Vuoden 2020 alusta vanhempainpäivärahat, sairauspäivärahat, luovutuspäiväraha, erityishoitoraha ja kuntoutusraha määräytyvät vuositulon perusteellaVuositulo lasketaan 12 kalenterikuukaudelta, jotka ovat edeltäneet työkyvyttömyyden tai etuusoikeuden alkamista edeltävää kalenterikuukautta. Esimerkiksi maaliskuussa alkavaan etuuteen huomioidaan tulot ajalta 1.2.–31.1. Poikkeus ovat kuitenkin tammikuussa 2020 alkavat päivärahat. Niissä huomioidaan tulot ajalta 1.1.–31.12.2019. - Uutiset
13.12.2019 8.00
Unionin tuomioistuin: Eläkekorvaus, jonka Espanja myöntää työkyvyttömyyseläkettä saaville äideille joilla on vähintään kaksi lasta, on myönnettävä myös vastaavassa tilanteessa oleville isilleMiesten ja naisten tasa-arvoisen kohtelun periaatteen asteittaisesta toteuttamisesta sosiaaliturvaa koskevissa kysymyksissä annettua direktiivi 79/7/ETY on esteenä pääasiassa kyseessä olevan kaltaiselle kansalliselle säännöstölle, jossa säädetään oikeudesta eläkkeen lisään niille naisille, jotka ovat saaneet vähintään kaksi biologista tai adoptoitua lasta ja jotka saavat maksuperusteista, pysyvän työkyvyttömyyden perusteella maksettavaa eläkettä kansallisesta sosiaaliturvajärjestelmästä, kun taas samassa tilanteessa olevilla miehillä ei ole oikeutta tällaiseen eläkkeen lisään. - Uutiset
10.12.2019 9.39
KKO arvioi työkyvyttömyyseläkkeen myöntämisen vaikutusta työsuhteen voimassaoloon - lomautetun työntekijän työsopimuksen ei katsottu rauenneen työntekijälle myönnetyn täyden työkyvyttömyyseläkkeen perusteellaTyöntekijä oli ollut lomautettuna yli 200 päivää, kun hänelle myönnettiin täysi työkyvyttömyyseläke lomautuksen aikana alkaneen työkyvyttömyyden perusteella. Kun työkyvyttömyyseläke oli myönnetty, työntekijä oli irtisanoutunut. Korkein oikeus katsoi, että työsopimus ei näissä olosuhteissa ollut rauennut työntekijälle myönnetyn täyden työkyvyttömyyseläkkeen perusteella, vaan työsuhde oli ollut voimassa tämän irtisanoessa työsopimuksensa. Työntekijällä oli oikeus saada TSL 5 luvun 7 §:n 3 momentin mukaisena korvauksena irtisanomisajan palkkansa. KO:n tuomion lopputulosta ei muutettu. - Uutiset
9.12.2019 11.00
Unionin tuomioistuimen ennakkoratkaisu toisessa jäsenvaltiossa ansaitun eläkkeen huomiomisesta varhennetun vanhuuseläkkeen saamista koskevassa päätöksessäSosiaaliturvajärjestelmien yhteensovittamisesta annetun asetuksen (EY) N:o 883/2004 5 artiklan a alakohtaa on tulkittava siten, että se on esteenä sellaiselle jäsenvaltion lainsäädännölle, jossa asetetaan työntekijän oikeudelle varhennetun vanhuuseläkkeen saamiseen edellytys siitä, että saatavan eläkkeen määrä on suurempi kuin sen eläkkeen vähimmäismäärä, joka kyseisellä työntekijällä olisi oikeus saada lakisääteisessä eläkeiässä kyseisen lainsäädännön nojalla, jolloin ”saatavan eläkkeen” käsitteellä ymmärretään tarkoitettavan ainoastaan tämän jäsenvaltion maksettavaksi tulevaa eläkettä, pois lukien se eläke, jota mainittu työntekijä voi saada yhden tai useamman muun jäsenvaltion maksettaviksi tulevina vastaavina etuuksina. - Uutiset
5.12.2019 8.39
Pienimpiin eläkkeisiin, perusturvaan ja lapsilisiin korotuksia 1. tammikuuta 2020 alkaenPientä eläkettä saavien verorahoitteisiin eläkkeisiin tehdään taso- ja indeksikorotukset. Kansaneläkkeen täysi määrä nousee noin 34 eurolla kuukaudessa ja takuueläkkeen täysi määrä 50 eurolla kuukaudessa. Noin 609 000 eläkeläistä, joiden kokonaiseläke on alle 1 200 - 1 300 euroa kuukaudessa, saa vähintään pienen korotuksen eläkkeeseensä. Perusturvaetuuksiin eli vähimmäismääräiseen kuntoutusrahaan, sairaus- ja vanhempainpäivärahaan sekä työttömyysturvan peruspäivärahaan ja työmarkkinatukeen tehdään tasokorotus. Korotuksen määrä on 20 euroa kuukaudessa. Monilapsisten perheiden lapsilisiä korotetaan 10 eurolla kuukaudessa neljännestä lapsesta alkaen. Lapsilisän yksinhuoltajakorotus nousee 10 eurolla kuukaudessa. Muutos toteutetaan niin, että siitä hyötyvät myös toimeentulotuen varassa olevat perheet. Tästä syytä yksinhuoltajan toimeentulotuen perusosaa korotetaan. Elatustukea korotetaan 7 eurolla kuukaudessa. Elatustukeen tehdään tasokorotuksen lisäksi indeksitarkistus. - Uutiset
4.12.2019 12.30
Monen yrittäjä-äidin talouteen tulee merkittävä muutos vuoden 2020 alustaYrittäjän sosiaaliturvalle tärkeän YEL-työtulon nostaminen vain muutamaa kuukautta ennen äitiyslomaa ei enää ensi vuonna takaa yrittäjänä työskentelevien äitien perheille riittävää toimeentulon turvaa. Syynä ovat Kelan päivärahaetuuksiin tulevat muutokset. Muutos koskee myös palkansaajia. Muutoksella voi olla vaikutuksia myös pätkätyöläisten talouteen. - Uutiset
2.12.2019 14.00
Ruotsin takuueläkettä maksetaan ulkomaille vielä ainakin vuoden 2020 loppuunTakuueläkettä (garantipension) on maksettu EU- ja ETA-maihin sekä Sveitsiin vuonna 2019 väliaikaislain perusteella. Ruotsin eduskunta päätti 16.10.2019 pidentää väliaikaislain voimassaoloa. Takuueläkkeiden maksu jatkuu EU- ja ETA-maihin sekä Sveitsiin vuoden 2020 loppuun. - Uutiset
28.11.2019 9.02
Työpanososingot tulossa eläkevakuuttamisen piiriinHallitus on antanut esityksen työeläkelakien muuttamisesta. Työeläkelainsäädäntöön esitetään useita toisiinsa liittymättömiä muutoksia. Yksi muutoksista olisi, että työpanoksen perusteella maksettu osinko luettaisiin mukaan eläkkeen perusteena olevaan työansioon. Työpanokseen perustuvasta osingosta maksettaisiin työeläkevakuutusmaksu, minkä vastineeksi työntekijälle karttuisi eläkettä tällaisen osingon perusteella. - Uutiset
25.11.2019 12.32
A1-todistuksen saa haettua nyt kätevästi suoraan verkossaUlkomaan työkomennuksia varten A1-todistuksen voi hakea nyt verkossa. Myönnetyn todistuksen saa ladattua suoraan itselleen Eläketurvakeskuksen asioimispalvelusta. Asiakkaat voivat käyttää uutta A1-todistuksen hakemuspalvelua maanantaista (25.11.) lähtien. Suomen kielen lisäksi palvelu tarjotaan myös ruotsin- ja englanninkielisenä.