Edilex-palvelut

Kirjaudu sisään

Pääsy PDF-dokumenttiin vaatii sisäänkirjautumisen.

Uppsägning på kollektiva grunder och samarbetsförfarandet i en koncern – fastställandet av koncernens bedömningsområde och arbetsrättsliga ansvar

Gullans, Nina

Opinnäytetyöt 29.5.2015, Gradut ja muut tutkielmat

Tiivistelmä

Avhandlingen fokuserar på samarbetsförfarandet och definieringen av bedömningsområ-dets utsträckning i en koncernsituation samt de tolkningssvårigheter som aktualiseras i samband med detta, såsom vem som anses vara anställningsförhållandets arbetsgivare och omfattningen av de rättigheter och skyldigheter som hänför sig till arbetsgivarskapet såsom rätten att avskeda och skyldigheten att erbjuda arbete. I motsats till den traditionella arbets-rättsliga forskningen, som oftast behandlar arbetstagaren och dennes rättsställning, riktas intresset i avhandlingen till arbetsgivaren. Avhandlingens tyngdpunkt är särskilt arbetsgi-varskapet i en koncernmiljö. Avhandlingen granskar på vilket sätt bedömningsområdet de-finieras i en koncern, på vilka grunder rätten för ett koncernbolag att säga upp ett arbetsav-tal med en arbetstagare avgörs, om flera bolag befinner sig i en arbetsgivarställning gent-emot arbetstagaren, hur de kollektiva uppsägningsgrunderna mellan koncernbolagen av-gränsas, hur omfattande skyldigheten att erbjuda arbete inom en koncern är samt på vilken nivå samarbetsförfarandet inom en koncern förs.

Lisää muistilistalle

Muuta kansioita

Dokumentti ei ole muistilistallasi. Lisää se valittuun tai uuteen kansioon.

Lisää dokumentti kansioihin tai poista se jo liitetyistä kansioista.

Lisää uusi kansio.

Lisää uusi väliotsikko.