Edilex-palvelut

Kirjaudu sisään

Pääsy PDF-dokumenttiin vaatii sisäänkirjautumisen.

Yksityisyyden suoja työsyrjintätilanteessa – KKO 2015:41

Koskinen, Seppo

Artikkelit 28.8.2015, Oikeustapauskommentti

Tiivistelmä

Kirjoittaja käsittelee tapausta KKO 2015:41, jossa käsiteltiin rikoslain ohella myös yksityisyyden suojasta työelämässä annettua lakia. Tapauksessa oli siis kyse siitä, oliko X:n työsopimus päätetty syrjivästi kun työnantaja oli esittänyt tiettyjä kysymyksiä ja päättänyt työsopimuksen kysymyksiin annettujen virheellisen vastauksen ja väärän käsityksen oikaisematta jättämisen perusteella. Kyse oli myös siitä, oliko työnantajalla ollut painava, hyväksyttävä syy menettelyynsä sen vuoksi, että X oli vastannut työhaastattelussa totuudenvastaisesti kysymykseen puolisonsa poliittisesta aktiivisuudesta ja jättämällä korjaamatta puolisonsa sukupuolesta työnantajalle syntyneen väärän käsityksen. (Edilex-toimitus)

Lisää muistilistalle

Muuta kansioita

Dokumentti ei ole muistilistallasi. Lisää se valittuun tai uuteen kansioon.

Lisää dokumentti kansioihin tai poista se jo liitetyistä kansioista.

Lisää uusi kansio.

Lisää uusi väliotsikko.